Grupa S&D przyjmuje z zadowoleniem Deklarację z La Hulpe jako nowy impuls dla Europy socjalnej

Socjaliści i Demokraci przyjmują z zadowoleniem odnowione zaangażowanie na rzecz Europy socjalnej, które zostanie dzisiaj ogłoszone w La Hulpe. Z inicjatywy belgijskich ministrów Franka Vandenbroucke'a i Pierre'a-Yvesa Dermagne'a przygotowano nową międzyinstytucjonalną deklarację w sprawie przyszłości europejskiego modelu społecznego, która ma zostać zatwierdzona przez Parlament Europejski, Komisję Europejską, belgijską prezydencję, Europejską Konfederację Związków Zawodowych oraz organizacje SME United i SGI Europe.

Grupa S&D jest dumna i zadowolona z deklaracji opartej na postępowych wartościach i poświęcającej należytą uwagę kluczowym postępowym priorytetom, a w szczególności:

• konieczności przeznaczania funduszy publicznych wyłącznie na projekty szanujące prawa społeczne i pracownicze,
• wzmocnieniu Europejskiego Urzędu ds. Pracy, aby zagwarantować rzeczywistą ochronę wszystkich pracowników w Unii Europejskiej, w tym obywateli państw trzecich,
• zapewnieniu humanitarnej i sprawiedliwej sztucznej inteligencji w pracy,
• a także zapewnieniu sprawiedliwej społecznie transformacji ekologicznej i cyfrowej.

Agnes Jongerius, rzeczniczka Grupy S&D ds. zatrudnienia i praw socjalnych, powiedziała:

- Europejczycy otrzymują dziś z La Hulpe ważne przesłanie: nowe zobowiązanie i impuls dla Europy socjalnej. Poprzez deklarację z La Hulpe ponownie zobowiązujemy się do ochrony europejskiego modelu społecznego oraz dostosowujemy naszą politykę do zasad Europejskiego filaru praw socjalnych.

- Mając na uwadze ten cel, niezwykle ważne jest, aby fundusze publiczne były wydawane w sposób sprawiedliwy społecznie, poprzez poszanowanie praw pracowników, w tym poprzez promowanie rokowań zbiorowych w ramach zamówień publicznych.

- Ochrona praw pracowniczych musi również znajdować się w centrum naszej uwagi, kiedy badamy możliwości, jakie stwarzają nowe technologie. Musimy zapewnić sprawiedliwe warunki pracy w erze cyfrowej, w tym prawo do bycia offline oraz zasadę kontroli ze strony człowieka w odniesieniu do sztucznej inteligencji w pracy.

Gabriele Bischoff, wiceprzewodnicząca Grupy S&D, odpowiedzialna za kwestie związane z mobilnością w UE, powiedziała:

- Wspieranie sprawiedliwej i skutecznej mobilności pracowników w całej UE to kolejny priorytet naszej rodziny politycznej. Około 13,5 mln obywateli UE mieszka lub pracuje w innym państwie członkowskim; jest to dwukrotnie więcej niż dziesięć lat temu, a mobilność w UE stale rośnie. Aby zapewnić rzeczywistą ochronę wszystkich pracowników w Unii Europejskiej, w tym obywateli państw trzecich, musimy wzmocnić i rozszerzyć mandat Europejskiego Urzędu ds. Pracy.

- Poprzez Deklarację z La Hulpe ponownie podkreślamy wyjątkowość europejskiej społecznej gospodarki rynkowej, która z powodzeniem łączy dążenie do wysoce konkurencyjnej gospodarki i silnej tarczy socjalnej. Aby ten model mógł się dalej rozwijać, musimy zadbać o to, aby transformacja ekologiczna i cyfrowa, kluczowa dla dobrobytu naszego kontynentu, nie pozostawiła pracowników w tyle. Muszą oni odgrywać aktywną rolę w zarządzaniu bliźniaczą transformacją i kształtowaniu jej. Prawa pracowników do informacji i konsultacji oraz demokracja w miejscu pracy są w tym kontekście niezbędne.